L’AQUILA – Il Ministero delle Infrastrutture e dei trasporti ha attinto dalle graduatorie Ripam del cosiddetto concorsone, che assunse 300 persone a tempo indeterminato da impiegare negli uffici della ricostruzione post-teremoto del 2009, per assumere 31 persone, e presto anche il Ministero della Giustizia formalizzerà l’assunzione di 23 istruttori amministrativi tra gli idonei di quella lista.

Lo rende noto il comitato costituito da vincitori e idonei del “concorsone”, che parla di fatto inedito: “È la prima volta che il Mit procede ad un attingimento così corposo per la stipula di contratti a tempo indeterminato”.

La sottoscrizione dei contratti è avvenuto l’8 marzo a Roma, nella sede del Ministero di via Caraci.

Le assunzioni hanno riguardato 25 funzionari ingegneri (graduatoria ING7M), 4 funzionari amministrativi (graduatoria AG7M) e 2 funzionari contabili (graduatoria CF7M) da destinare alle Motorizzazioni di tutta Italia.

Il comitato, che fin dalla pubblicazione delle graduatorie si è sempre speso affinché la pubblica amministrazione le utilizzi in via prioritaria rispetto a nuovi concorso, “nell’ottica della semplificazione e dell’efficienza della Pa tutta, sensibilizzando le amministrazioni centrali e locali all’utilizzo delle graduatorie”, si legge in una nota, “si augura che presto altre amministrazioni centrali e locali seguano tale esempio”.

Dalle graduatorie Ripam, fa sapere il comitato, ad oggi hanno attinto i Comuni di Moncalieri (Torino), Arese (Milano), Sant’Elpidio (Fermo), Porto San Giorgio (Fermo), Marano (Napoli), Giugliano in Campania (Napoli), Turi (Bari).

“Le graduatorie degli idonei del concorso Ripam-Abruzzo, costituiscono, infatti – continua la nota del comitato – un bacino di risorse umane gratuito (perché non vi è il bisogno di nuove ed onerose procedure concorsuali), altamente qualificato (perché individuato con le procedure rigorose e trasparenti imposte dalla Costituzione) e d’immediata disponibilità (è sufficiente inoltrare richiesta al Formez per la stipula di una convenzione); una risorsa di cui tutte le amministrazioni, possono beneficiare per le nuove assunzioni, per valorizzare la competenza e il merito, per garantire qualità e trasparenza del pubblico impiego, per evitare inutili sprechi di tempo, di danaro e soprattutto di capitale umano in un momento in cui l’utilizzo oculato delle risorse pubbliche rappresenta un monito che tutte le Amministrazioni devono o dovrebbero rigorosamente rispettare”.

“La stipula dei contratti è stata possibile grazie all’incessante lavoro del Formez per la promozione e gli scorrimenti delle graduatorie Ripam. Cogliamo l’occasione, pertanto, per ringraziare pubblicamente tale eccellenza della Pubblica amministrazione ed in particolare il dott. Maiorano ed il suo staff per la dedizione e la disponibilità profusa in questi anni, senza le quali non sarebbe stato possibile il raggiungimento di questo importante risultato”, conclude il comitato nella nota.